Leía ayer en la versión digital de EL Día de Córdoba
el siguiente titular: <<IULV-CA recuerda a sus cargos públicos
la "obligación política y moral de estar con los piquetes" en la
huelga general>>. Es decir, Izquierda Unida pide a sus cargos públicos
que participen de la próxima huelga general del 14 de noviembre, integrándose
en los piquetes que forman los sindicatos convocantes.
Se
supone que la función de estos piquetes es el informativo. Según el Diccionario
de la Real Academia de la Lengua una de las definiciones de piquete es “grupo
de personas que pacífica o violentamente, intenta imponer o mantener una
consigna de huelga”. Y los de IU no han dicho en ningún momento que vayan a ser
pacíficos, y los ciudadanos estamos acostumbrados a que los piquetes sean
violentos. No obstante, imagino que la responsabilidad institucional de los
dirigentes del partido de izquierdas les llevará a evitar acciones violentas o
amedrentar a los trabajadores que quieran ejercer su derecho al trabajo.
Todos
sabemos como se las gastan los piquetes informativos, como coaccionan a los que
quieren trabajar, como imponen su voluntad, utilizando silicona, inutilizando
cerraduras, impidiendo la salida del transporte público o poniendo barricadas a
la entrada de los polígonos industriales, al estilo terrorismo callejero.
Ya
hablamos del tema en un artículo de hace unos meses, que bajo el título “se ha de garantizar el derecho a trabajar”, analizaba exactamente estas situaciones y que el Estado también ha
de garantizar el derecho al trabajo, no solo el de huelga.
Espero
que los integrantes de IU pongan un poco de cordura en los piquetes
informativos, aunque viendo como actúa el Señor Sánchez Gordillo y su tropa, la
verdad es que mejor echarse a temblar. Al menos los comunistas podrían hacer un
llamamiento a la tranquilidad de los piquetes y decir que se van a limitar a
hacer lo que marca la ley, a informar, solo a informar, no a coaccionar.
Y hablando de leyes, ¿para cuándo una ley de huelga?
la que tenemos es preconstitucional, ¿no es hora de adaptar el derecho de
huelga y desarrollarlo conforme a lo que indica la Constitución?
