En política los gestos son muy importantes y la Presidenta de la Junta
de Andalucía, Susana Díaz, ha basado buena parte de su gestión al frente de la
administración andaluza en eso, en gestos y declaraciones, porque pregunto a
los lectores, ¿qué medidas del Gobierno andaluz recuerdan?, las adoptadas por
parte de los consejeros de Izquierda Unida no valen.
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miércoles, 9 de julio de 2014
LA POLÍTICA DE LAS BUENAS PALABRAS
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miércoles, 13 de noviembre de 2013
MÁS BIEN DESVERGÜENZA
El
diario El Mundo ha encontrado una mina con la Unión General de Trabajadores en
Andalucía (UGT-A), y es que ayer volvía publicar una noticia relacionada con corrupción
en este sindicato, concretamente decía que la UGT cobró comisiones del 15% por
cursos de formación financiados por la Junta de Andalucía y la Unión Europea.
Y
las pruebas que aportaba el diario eran muy claras, por ejemplo, el
departamento de contabilidad del sindicato incluía un post-it en una circular
de un curso de portugués en la que se puede leer “para nosotros el 15%”.
Es
decir, según la información, el sindicato en Andalucía se había quedado con un
15% de las subvenciones que recibía para el desarrollo de un curso de
portugués. Pero si esto fuera así, ¿cuánto se podrían haber llevado si lo
aplicaban a todos los cursos?
En
Desde el Caballo de las Tendillas siempre hemos sido muy críticos con la UGT y Comisiones Obreras, pues son parte del
sistema y de la casta que nos gobierna. Y es que todas estas noticias que lleva
meses publicando el diario El Mundo, junto al escándalo del caso ERE, instruido
por la jueza Mercedes Alaya dejan a los dos principales sindicatos de este País
a la altura del betún.
Pero
además de todos estos escándalos hay uno que es el que más me sorprende y que
considero más vergonzoso; se trata de la hipocresía de la UGT. Hipocresía
porque mientras se manifestaban contra la reforma laboral, mientras criticaban
al Gobierno por estos cambios legislativos y ponían el grito en el cielo, estos
mismos estaban aplicando la reforma laboral de la derecha para despedir a
muchos de sus trabajadores. Porque digo yo, si un sindicato es capaz de aplicar
una reforma laboral contra la que se manifiesta, ¿qué podemos esperar? es
normal que se lleven todo lo que pillen. ¿Es eso coherencia? Yo lo llamaría más
bien desvergüenza.
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viernes, 17 de mayo de 2013
HIPOCRESÍA SINDICAL
Ayer,
tras la reunión celebrada en el Palacio de la Moncloa, a la que asistía el
Presidente del Gobierno Mariano Rajoy, Ignacio Fernández Toxo (CCOO)
y Cándido Méndez (UGT); el presidente de la Cepyme, Jesús
Terciado; el de la CEOE, Juan Rosell; y la ministra de Trabajo, Fátima
Báñez, para analizar la situación económica y laboral del País, comparecían
ante los medios, entre otros, los dirigentes de CCOO y UGT.
Y
entre otros temas, los líderes sindicales explicaban que, en algunos casos, han
aplicado la reforma laboral del PP al tramitar Expedientes de Regulación de
Empleo y lo justificaban indicando que no se había podido lograr un acuerdo con
los afectados.
Como hemos dicho en otras ocasiones en el Blog, Comisiones
Obreras y la Unión General de Trabajadores han perdido toda la fuerza moral que
pudieran tener para criticar al Gobierno. ¿Cómo se puede criticar una reforma
laboral y luego aplicarla? Y lo justifican diciendo que “no lo hacen con
agrado, pero que con la crisis y los consecuentes recortes no les ha quedado
más remedio”, ¡igual que a los empresarios, digo yo! ¿O es que a los
empresarios les gusta despedir trabajadores?
Y
además justifican los despidos (y aplicar la reforma laboral del PP) como consecuencia
de los recortes a los que se han visto
sometidos, indicando que “somos víctimas de las políticas de recortes y hay
programas en que los que colaborábamos con el Gobierno que han sufrido recortes
tremendos o han desaparecido y nos ha obligado a tomar decisiones”. Ese es otro
de los grandes problemas del sindicalismo español (y de las asociaciones
empresariales y de los partidos políticos), que viven del presupuesto público,
que no son capaces de vivir de las cuotas de sus afiliados, que no son capaces
de generar los recursos que necesiten.
Una
vez más los dos principales sindicatos españoles se han puesto solitos en su
sitio, reconociendo su hipocresía (al aplicar una reforma laboral contra la que
se manifiestan) y que dependen de Papá Estado para vivir.
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miércoles, 24 de abril de 2013
CON LA VISA ORO EN LA CARTERA…
El Diario ABC lleva unos días publicando noticias
sobre la gestión del sindicato Unión General de Trabajadores (UGT) de Andalucía
y, en particular, sobre su Secretario General, Manuel Pastrana.
Resulta que el pasado 30 de noviembre, mientras que
el citado sindicato presentaba un ERE y un ERTE (Expediente de Regulación de
Empleo y Expediente de Regulación Temporal de Empleo), que afectaba a 159
trabajadores, el Sr. Prastana abonaba,
con su Visa Corporate Oro, 852,35 euros en una comida en un restaurante en
Sudáfrica, lugar al que había acudido para asistir al XXIX Congreso Internacional
de Servicios Públicos.
Y ayer se publicaba, en el citado ABC, la noticia de
que la UGT de Andalucía había comprado, en el año 2.000, una casa adosada, por un
importe de 228.384 euros, en la que actualmente vive su dirigente regional.
Por cierto, que los 159 despidos de la Unión General
de Trabajadores fueron realizados aplicando la reforma laboral aprobada
por el Gobierno del Partido Popular, la misma reforma contra la que la UGT se
ha manifestado, curioso, ¿no?
Pero a lo que íbamos, ¿es lógica la actitud de este
sindicato? ¿es normal que un sindicato pague la vivienda de su Secretario
General? ¿es normal que un dirigente de un sindicato cuente con una Visa Oro?
¿es lógico que abone una comida de más de 800 euros el mismo día que despiden a
159 trabajadores? Yo creo que no.
Hemos de recordar que la Unión General de
Trabajadores, igual que la mayoría de los sindicatos, las asociaciones
empresariales y los partidos políticos, se financia de las arcas públicas, vive
de los presupuestos públicos. ¿No se le debería exigir un plus de ejemplaridad?
Pues parece que no la tienen, no dan ejemplo.
Eso sí, luego les encanta lanzar el puño al cielo
mientras cantan la Internacional, mientras hacen gala de la defensa de los
trabajadores, de la defensa de los más necesitados, eso sí, con la Visa Oro en
la cartera.
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lunes, 25 de marzo de 2013
POR SUS HECHOS LOS CONOCERÉIS
Tras
la reforma laboral aprobada por el Gobierno del Partido Popular, muchos fueron
los que se manifestaron en contra, incluso se convocó una huelga general.
Entiendo estas actitudes.
Abanderados
por los sindicatos y partidos políticos y apoyados por personajes de la
farándula, muchos fueron los que salieron a la calle a protestar. Convencidos
de que luchaban contra algo injusto, convencidos de que con la fuerza del
pueblo se podría cambiar las decisiones del Gobierno, convencidos de que la
derecha atacaba, una vez más, a los trabajadores.
La
Unión General de Trabajadores, por ejemplo, publicó una ‘Guía Sindical para la
reforma laboral’. En su introducción este documento dice, entre otras cosas,
que “la progresiva mejora de los derechos de los trabajadores lograda tras un
largo camino de reivindicaciones y de lucha, está siendo dinamitada en unos
pocos años con la aplicación de continuos y profundos recortes en los derechos
laborales”; “la última reforma laboral supone un salto cualitativo, es la mayor
agresión al Derecho del Trabajo producida desde la promulgación del Estatuto de
los Trabajadores y la consumación de la involución de los derechos laborales
impuesta por el Gobierno del PP” y prosigue en la introducción diciendo que “vamos
a continuar expresando el rechazo a la reforma laboral impuesta por el Gobierno
del Partido Popular, con movilizaciones sostenidas en el tiempo” y finaliza
diciendo que “uno de los principales objetivos buscados con la reforma radica
en debilitar, por todos los medios, la defensa colectiva de los trabajadores,
individualizando al máximo las relaciones laborales, en consecuencia debemos
tener presente lo fundamental que resulta mantener y reforzar la unidad de
acción entre UGT y CCOO”.
Además
en la mencionada Guía se tildaba la reforma laboral de regresiva, de imposición, se dice
que los empresarios podrán actuar a discreción y que la reforma trata de
abaratar el despido.
Esto
decía la UGT sobre la reforma laboral. Lo que decía el PSOE no voy a
analizarlo, pues es de todos sabido. Sí voy a reflejar lo que dijo el actor
Javier Bardem sobre la reforma laboral en una entrevista en El País, comentó lo
siguiente “al Gobierno le viene bien tanto paro para que las condiciones
laborales sean terribles".
Pues
después de todo, después de manifestarse en contra de la reforma, después de
criticar al Partido Popular, después de decir que la derecha quiere acabar con
los logros de los trabajadores, después de una huelga general, resulta que tanto la UGT y CCOO como el PSOE, como los
Bardem han aplicado la reforma laboral para despedir trabajadores, realizando
ERES conforme a la reforma contra la que se han manifestado. De locos.
Estas
actitudes demuestran la falta de coherencia y la hipocresía de estas personas.
Por un lado se muestran en contra de una Ley y hasta convocan y siguen una
huelga general, por otro lado aplican esa misma Ley contra la que se
manifiestan y que critican. Y mientras los trabajadores los realmente afectados.
Por sus hechos los conoceréis.
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lunes, 12 de noviembre de 2012
¡Y ENCIMA NOS DA LECCIONES DE CÓMO CREAR EMPLEO!
Hoy, para empezar
la semana, el artículo va de chiste, pues las declaraciones de ayer del Sr.
Presidente de la Junta de Andalucía suenan a cachondeo. Resulta que José
Antonio Griñán dijo ayer en su Blog que <<la política
económica debe fijarse en las personas "que se están quedando
atrás", de forma que se elaboren proyectos presupuestarios que vayan
dirigidos a solucionar el problema de los desahucios y de la falta de
empleo>>.
Además reclama
al Gobierno de España que reconsidere la reforma laboral, acometiendo una contrarreforma
para regresar al modelo de la “paz social”. Y ha manifestado que la lucha
contra el desempleo y mejorar las condiciones de vida "necesita
urgentemente" la presencia activa de este diálogo, motivo por el que en la
comunidad se va a proponer un pacto por Andalucía cuyo contenido será el que se
acuerde con ellos.
Andalucía es
la Comunidad Autónoma que lidera el paro en España y una de las regiones con
más paro de las de la Unión Europea. Y resulta que en Andalucía el Partido
Socialista lleva toda la vida gobernando. Y resulta que el presidente de la
Junta de Andalucía pretende dar lecciones de cómo combatir el paro. Yo la
verdad es que alucino.
En vez de
reconocer su incapacidad para crear empleo, para crear riqueza, se dedica el
señor Griñán a dar lecciones de cómo se han de hacer las cosas. ¿De verdad se
cree que puede luchar contra el paro?
A una persona
responsable, a una persona con los pies en la tierra, se le debería caer la
cara de vergüenza. Si Andalucía fuera una empresa y el Sr. Griñán el Presidente
de su Consejo de Administración o Director General habría sido despedido hace
tiempo, por inepto.
Pero esta es
la grandeza de la democracia, podemos tener a un partido incapaz de crear
empleo, de crear riqueza, de desarrollar una región gobernando durante más de
30 años, ¡y no pasa nada! ¡y encima nos da lecciones de cómo crear empleo!
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